HR kommunikáció WhatsApp-on
Fontos határidők emlékeztetése: nyilatkozatok, orvosi vizsgálatok, éves értékelések.
Sürgős riasztások: rendkívüli zárás, beosztásváltozás, biztonsági információ.
Rövid elkötelezettségi felmérések (1-3 kérdés) 50-70%-os válaszadási aránnyal az e-mail 10-15%-ával szemben.
Terepi alkalmazottak
Az állandó munkahelyi e-mail hozzáférés nélküli alkalmazottak (utazó értékesítők, technikusok, szállítók) számára a WhatsApp gyakran az egyetlen elérhető digitális csatorna.
Működési eljárások, beosztásfrissítések és valós idejű biztonsági kommunikáció.
Válságkommunikáció
Sürgősség vagy incidens esetén a WhatsApp lehetővé teszi az összes alkalmazott elérését néhány percen belül a biztonsági utasításokkal.
